中国人民人寿保险股份有限公司吉林省分公司始建于2006年，在四代领导班子的带领下，公司稳健发展，现如今发展成一家旗下拥有9家三级机构、52家四级机构的金融保险机构，在同行业处于国内领先地位。

公司自成立以来聚焦市场高速发展，积累了一定的管理经验。为了实现公司的战略目标，让管理上一个新台阶，公司决定引入管理干部自运营实战系列培训项目。提升公司运营管理水平，提高公司核心竞争能力，打造高效的运营模式。

2023年10月23日，人保寿险吉林省分公司管理干部自运营实战系列培训项目正式启动，时代兴邦合伙人、高级咨询顾问、高级培训师陈赞东老师为公司领导及核心骨干讲授《用结果说话-团队执行力训练营》课程，让大家统一思想，统一认识，为后续培训项目的实施奠定基础。

价值对等，结果交换是商业的规则。“团队的执行力，就是把公司的经营计划变成财务结果的组织能力；公司的执行力，就是确保公司战略目标实现的运营能力，这是企业内在的竞争能力。”一开场陈老师就强调了执行力对公司的重要性。

课程现场陈老师通过企业实际的案例以及深入的分析，让大家理解如何树立独立人格、结果导向、客户价值的执行方向和原则，然后通过5i运营管理模式达成每一个结果，最终实现公司战略目标。

启动仪式上孙总做了重要讲话：“第一、公司在过去已经取得了非常好的成绩，公司一直在不断的改变和进步，在系统内的排名一直是比较高的。第二、希望与大家一起齐心协心认真学习，配合陈老师做好这次实战培训，让大家在能力上有更好的提升，实现自身的价值。第三、希望通过这次自运营实战培训项目能够实现管理上的变革，将来我们团队能够克服越来越困难的市场环境，能够面对越来越多的挑战，再创佳绩！”

相信在时代兴邦项目组陈老师和孙总及人保寿险吉林省分公司全体员工的共同努力下，做好5i自运营实战培训，让管理更科学、规范，打造出更高效执行团队，提升公司整体运营效率，迎接未来挑战，为实现公司战略目标打下坚实的基础。